Jakie są Twoje plany na przyszłość?
Dla jednych jest to jeszcze bardzo odległy czas, a dla innych wiek emerytalny jest coraz bliżej. Wtedy dobrze jest wiedzieć, czy istnieją rozwiązania dla Ciebie na później. Jeśli pracują Państwo w Holandii, jesteśmy zobowiązani do stworzenia puli oszczędności (lub emerytury) dla Państwa - emerytury. Mają Państwo do niej prawo po ukończeniu 67 lat. W tym celu co miesiąc przekazywane są pieniądze na emeryturę Stipp.
Z planu podstawowego na plan Plus
Wcześniej korzystaliśmy z planu podstawowego, ale teraz przeszliśmy na plan Plus dla każdego pracownika. Oznacza to, że 4% Twojej własnej pensji jest przekazywane do Stipp, a BAM Works przekazuje 8%. To wszystko dzieje się automatycznie. Nie musisz nic w tym celu robić.
Z czym wiąże się plan Plus?
Plan Plus jest planem o zdefiniowanej składce. Każdego miesiąca pieniądze są wpłacane na konto inwestycyjne. StiPP inwestuje te pieniądze dla Państwa. Wpłacone pieniądze i wynik inwestycji tworzą razem Państwa kapitał emerytalny. Po przejściu na emeryturę z kapitału emerytalnego kupuje się miesięczne świadczenie emerytalne.
Składka i to, co jest załatwiane
W Programie Plus, płacą Państwo składkę na emeryturę razem z BAM Works. W Programie Plus gromadzi się więcej emerytury niż w Programie Podstawowym, a oprócz małżeństw i zarejestrowanych partnerów również osoby pozostające w konkubinacie mają prawo do emerytury partnerskiej. Ponadto w ramach Systemu Plus nadal naliczana jest emerytura (z zastrzeżeniem warunków) w przypadku utraty zdolności do pracy w trakcie zatrudnienia.
Chcesz dowiedzieć się, jaka jest obecnie wysokość Twojej emerytury. Proszę kliknąć na ten link.
Proszę pamiętać, że trzeba się zalogować do Digi-D.
Czy chcesz dowiedzieć się więcej o planie Plus? W takim razie odwiedź stronę internetową Stipp. 